Пресс-центр

Минтруд предупредил насчет увольнения за поддельный диплом Закон позволяет…

Закон позволяет работодателю уволить сотрудника за поддельные документы при приеме на работу (п. 11 ст. 81 ТК). Но эту норму можно применить не всегда.

Кода работника можно уволить

Работника можно уволить за поддельный диплом, если в вакансии или должностной инструкции есть требование о наличии высшего образования.

Когда уволить нельзя

Уволить за поддельный диплом нельзя, если должность не требует определенного образования, требования о нем нет ни в вакансии, ни в должностной инструкции (письмо Минтруда от 28.03.2018 № 14-2/В-219).